CONGREGAZIONE SUORE INFERMIERE DELL’ADDOLORATA OSPEDALE VALDUCE E VILLA BERETTA

OSPEDALE CLASSIFICATO VALDUCE CERCA CON URGENZA ASSISTENTE SOCIALE AZIENDALE contratto a tempo determinato per un anno per Ospedale Valduce Como e Villa Beretta Costa Masnaga

Servizio

SERVIZIO SOCIALE AZIENDALE

Responsabile

DR. RICCARDO BERTOLETTI - DIRETTORE SANITARIO AZIENDALE

Telefono

031324291

Sede di lavoro

COMO E COSTA MASNAGA

Ambito geografico lavorativo

PROVINCIA DI COMO E LECCO

Inquadramento contrattuale

CCNL ARIS personale non sanitario (il livello sarà definito in fase di colloquio)

Email

direzione.sanitaria@valduce.it

Ambito

SERVIZI SOCIO SANITARI: DIMISSIONI PROTETTE, AREA MATERNO INFANTILE, PS

Sede di lavoro

COMO E COSTA MASNAGA

Orario

30/36 ORE SETTIMANALI (valutabili e concordabili)

Requisiti particolari

FLESSIBILITA', CAPACITA' DI LAVORARE IN SQUADRA, LAUREA ASSISTENTE SOCIALE E ISCRIZIONE ALBO PROFESSIONALE, AUTOMUNITA

Esperienza

non richiesta esperienza

Attività

COLLOQUI, LAVORI DI EQUIPE, SUPPORTO FAMILIARI

Contratto

TEMPO DETERMINATO PER UN ANNO

Sito

www.valduce.it

DIAPASON COOPERATIVA SOCIALE

DIAPASON COOPERATIVA SOCIALE RICERCA ASSISTENTE SOCIALE DA INSERIRE IN EQUIPE DI SERVIZIO SOCIALE PROFESSIONALE TERRITORIALE

Servizio

Servizio Sociale Professionale Territoriale

Responsabile

Area Risorse Umane

Telefono

02-26000270

Sede di lavoro

Milano

Ambito geografico lavorativo

Milano

Inquadramento contrattuale

CCNL - coop sociali- Livello D2

Email

selezione@coopdiapason.it

Ambito

SSPT 1° livello

Sede di lavoro

Milano

Orario

35 ore da lunedì a venerdì

Requisiti particolari

Laurea in servizio sociale e Iscrizione all'albo

Esperienza

Richiesta esperienza pregressa in servizi socio-educativi di almeno 1 anno

Attività

segretariato sociale, ADI, colloqui, lavoro di equipe

Contratto

Tempo indeterminato - 35 ore settimanali

Sito

www.coopdiapason.it

Azienda Speciale Consortile Servizi Intercomunali

Concorso per titoli ed esami

Servizio

SAI e MSNA

Responsabile

Alessia Parolari

Telefono

3453407062

Sede di lavoro

Lodi

Ambito geografico lavorativo

Lodi

Inquadramento contrattuale

CCNL enti locali livello d1

Email

segreteriagenerale@consorziolodigiano.it

Ambito

Minori Stranieri Non Accompagnati

Sede di lavoro

Lodi

Orario

Scadenza per la presentazione delle domande – 21/03/2025 entro le ore 12.00

Requisiti particolari

...

Esperienza

...

Attività

Gestione casistica

Contratto

Tempo Indeterminato Full Time

Sito

https://www.consorziolodigiano.it/2018/amministrazione-trasparente/bandi-di-gara-e-contratti/

Cooperativa Sociale La Sorgente Onlus

La Cooperativa Sociale La Sorgente ricerca assistente sociale per comune di Anzano del Parco e per Lambrugo

Servizio

Segretariato Sociale

Responsabile

Mauri Flavio

Telefono

3472355165

Sede di lavoro

Comune di Anzano Del Parco e Lambrugo

Ambito geografico lavorativo

Comuni dell'erbese

Inquadramento contrattuale

CCNL Coop Sociali - E1

Email

lasorgente.servizi@libero.it

Ambito

SERVIZI SOCIALI

Sede di lavoro

Comune di Anzano Del Parco e Lambrugo

Orario

17 ore settimanali

Requisiti particolari

Laurea Assistenti Sociale - iscrizione Albo

Esperienza

Sarebbe auspicabile esperienza nel settore

Attività

SEGRETARIATO SOCIALE

Contratto

Tempo Indeterminato

Sito

https://www.lasorgentecooperativa.it/

CNA PENSIONATI VARESE – PATRONATO EPASA

nessuna preclusione, nè limiti di età

Servizio

saltuario 2 volte al mese per 4 ore complessive, la mattina per ascolto e indirizzo problematiche di non autosufficienza anziani

Responsabile

presidente sezione provinciale VA

Telefono

335 6359796

Sede di lavoro

Varese via Bonini 1

Ambito geografico lavorativo

sede centrale CNA via Bonini 1

Inquadramento contrattuale

da discutere nell'ambito di un rapporto libero/professionale

Email

cnapensionati@cnavarese.it

Ambito

sede cna pensionati

Sede di lavoro

Varese via Bonini 1

Orario

9.30 - 11.30

Requisiti particolari

nessuno solo la competenza per quanto riguarda le provvidenze attingibili da stato, regioni, comuni

Attività

ascolto e indirizzo guidato problematica anziani non autosufficienti

Contratto

essendo un incarico spot da commisurare in relazione alla domanda perveniente, minimo il riconoscimento economico previsto dalle tariffazioni dell'ordine

Sito

varese via bonini 1

FONDAZIONE ERIS ETS

FONDAZIONE ERIS SELEZIONE N.1 ASSISTENTE SOCIALE PER AVVIO DI COMUNITA' AD ALTA INEGRAZIONE SANITARIA PER L'INSERIMENTO DI MINORI E GIOVANI ADULTI CON DISAGIO PSICHICO E/O CON DISTRUBI DA USO DI SOSTANZE IN CARICO AI SERVIZI SANITARI/SOCIOSANITARI REGIONALI E DELLA GIUSTIZIA MINORILE

Servizio

COMUNITA' LA BRECCIA

Responsabile

LAURA CAPPELLETTI

Telefono

3351587709

Sede di lavoro

BRESCIA

Ambito geografico lavorativo

BRESCIA

Inquadramento contrattuale

CCNL UNEBA

Email

selezionepersonale@fondazioneeris.it

Ambito

DIPENDENZE GIUSTIZIA MINORILE

Sede di lavoro

BRESCIA

Orario

15 /sett

Requisiti particolari

-

Esperienza

-

Attività

-

Contratto

ccnl uneba

Sito

www.fondazioneeris.it

Cooperativa sociale Accento

Assistenti sociali

Servizio

Assistente sociale

Responsabile

Labianco Alessandra

Telefono

335/286350

Sede di lavoro

Arluno

Ambito geografico lavorativo

Arluno

Inquadramento contrattuale

CCNL Coop Sociali - D2

Email

selezione@coopaccento.it

Ambito

Sociale

Sede di lavoro

Arluno

Orario

8-16

Requisiti particolari

iscrizione alla Albo degli assistenti sociali

Esperienza

non richiesta

Attività

La risorsa, con autonomia tecnico-professionale, si occuperà di: prevenire, sostenere, recuperare famiglie, gruppi e comunità in situazioni di bisogno e di disagio. aiutare gli utenti a sviluppare la propria autonomia e responsabilità, organizzando e promuovendo prestazioni e servizi il più possibile rispondenti alle esigenze delle persone approfondire, attraverso colloqui, incontri e visite domiciliari con le persone o le famiglie in difficoltà e attuare un piano di intervento.

Contratto

tempo determinato fino al 31/12/2025

Sito

www.coopaccento.it

Comune di Tradate

Comune di Tradate- avviso di mobilità

Servizio

Avviso di mobilità ex art. 30 del D.Lgs. n. 165/01, di n. 1 posto di Funzionario socio-assistenziale (ex profilo Assistente sociale) a tempo pieno e indeterminato

Responsabile

dr.ssa Di Benedetto Alessandra

Telefono

0331826838

Sede di lavoro

Comune di Tradate

Ambito geografico lavorativo

Tradate

Inquadramento contrattuale

Area dei Funzionari e dell’elevata qualificazione CCNL 16/11/22

Email

a.dibenedetto@comune.tradate.va.it

Ambito

Settore Servizi Sociali

Sede di lavoro

Comune di Tradate

Orario

Full time - 36 ore settimanali

Requisiti particolari

Laurea in Scienze del Servizio Sociale e Iscrizione all'Albo

Esperienza

-

Attività

Assistente sociale area famiglia, disabilità e anziani

Contratto

CCNL Enti Locali

Sito

https://www.inpa.gov.it/bandi-e-avvisi/dettaglio-bando-avviso/?concorso_id=f53b9cbb85a345ce944bb2ebfce8a885

COMUNE DI CADREZZATE CON OSMATE (VA)

CADREZZATE CON OSMATE (VA) - ASSUNZIONE ASSISTENTE SOCIALE per SERVIZI SOCIALI : ADI - MISURA B2 - RELAZIONI e PROGETTI DI INCLUSIONE

Servizio

AREA SERVIZI ALLA PERSONA

Responsabile

Dott.ssa Gabriella Grigolato

Telefono

0331 953102

Sede di lavoro

CADREZZATE CON OSMATE

Ambito geografico lavorativo

VARESE

Inquadramento contrattuale

ASSISTENTE SOCIALE - EX D1 - Funzionario - CCNL COMPARTO ENTI LOCALI

Email

affarigenerali@comune.cadrezzateconosmate.va.it

Ambito

SERVIZI SOCIALI : ADI - MISURA B2 - RELAZIONI SOCIALI

Sede di lavoro

CADREZZATE CON OSMATE

Orario

18 ORE SETTIMANALI / 36 ORE SETTIMANALI

Requisiti particolari

ISCRIZIONE ALBO ASSISTENTI SOCIALI

Esperienza

NON SI RICHIEDE ESPERIENZA

Attività

ATTIVITA' DI ASSISTENTE SOCIALE per i Servizi di Inclusione (ADI, MISURA B2,Relazioni Sociali)

Contratto

CCNL COMPARTO FUNZIONI LOCALI

Sito

http://www.comune.cadrezzateconosmate.va.it

La Grande Casa scs ONLUS

Assistente Sociale per tutela minorile - Macherio MB

Servizio

Servizio Sociale Tutela Minori e Famiglie

Responsabile

Simona Bianchi

Telefono

0224 124606

Sede di lavoro

Macherio (MB)

Ambito geografico lavorativo

Caratese

Inquadramento contrattuale

D3

Email

selezionerisorseumane@lagrandecasa.it

Ambito

Tutela Minori e Famiglie

Sede di lavoro

Macherio (MB)

Orario

36 ore settimanali da lunedì a venerdì

Requisiti particolari

Esperienza pregressa anche minima (tirocinio) nell'ambito minori e famiglie

Esperienza

Minima

Attività

Assistente Sociale

Contratto

CCNL Cooperative sociali - livello D3 - tempo indeterminato

Sito

https://lavoraconnoi.lagrandecasa.org/lav/

Integrazione tra sociale e sanitario nelle case della comunità

Mercoledì 26 febbraio dalle 13.o0 alle 18.00 – Workshop “Integrazione tra sociale e sanitario nelle case della comunità in Lombardia: riflessioni e proposte” promosso da Anci e Istituto Mario Negri.

Scarica il programma

L’evento, organizzato dal Centro Studi di Politica e Programmazione Socio-Sanitaria dell’Istituto di Ricerche Farmacologiche Mario Negri IRCCS di Milano in collaborazione con ANCI Lombardia rappresenta un’occasione per analizzare l’attuale stato dell’integrazione tra sociale e sanitario, condividere esperienze e formulare proposte concrete.

Sarà presente la Presidente dell’Ordine degli Assistenti Sociali Manuela Zaltieri.

Ci sono ancora posti disponibili! Se volete partecipare (in presenza o da remoto) è necessario iscriversi utilizzando il seguente link: https://web-services.marionegri.it/workshop-integrazione-socio-sanitaria/

Tutto sulla Formazione Continua

Webinar “Il regolamento per la formazione continua degli assistenti sociali: tutto quello che c’è da sapere per adempiere all’obbligo formativo” – martedì 18 febbraio dalle 15.30 alle 17.30

Pubblicate le SLIDE.

Il 2025 è l’ultimo anno del triennio formativo 2023/25: entro il 31 dicembre ogni iscritto dovrà aver acquisito 60 crediti formativi, di cui 15 deontologici, salvo che abbia fatto richiesta di esonero o sia un neoiscritto. Invitiamo tutti a controllare la propria area riservata per verificare la situazione dei tuoi crediti.

E’ interesse dell’Ordine che tutti i propri iscritti adempiano all’obbligo formativo. Siamo quindi lieti di invitare tutti gli iscritti ad un webinar per spiegare i contenuti del Regolamento sulla formazione continua e chiarire i dubbi e le domande più comuni, di modo da avere tutte le informazioni necessarie a regolarizzare la propria posizione entro la fine dell’anno, evitando così tutte le conseguenze legate all’inadempienza.

Il webinar “Il regolamento per la formazione continua degli assistenti sociali: tutto quello che c’è da sapere per adempiere all’obbligo formativo” si terrà martedì 18 febbraio dalle 15.30 alle 17.30 sulla nostra piattaforma Zoom e sarà tenuto dalla Presidente della Commissione per l’Autorizzazione alla Formazione Continua e Vicepresidente del Croas Giulia Ghezzi, insieme alla Responsabile della Segreteria del Croas Tiziana Pintus.

Invitiamo al webinar non solo i neoiscritti, ma anche tutti coloro che hanno un ruolo di responsabilità e coordinamento all’interno dei Servizi, oppure operano come formatori e supervisori: una buona conoscenza delle regole in materia di formazione continua è fondamentale non solo per dare informazioni ai propri colleghi ma anche per creare una cultura comune su un aspetto della professione così importante.

La partecipazione al webinar darà diritto a due crediti formativi (di cui 1 deontologico).

Per proteggere la maternità fragile

L’ultimo episodio di cronaca accaduto a Sesto San Giovanni, alle porte di Milano, che vede come protagonista una ragazza di 16 anni che, in completa solitudine, ha partorito nel bagno di casa lasciando poi il corpo del neonato in un secchio sul balcone, ancora una volta ci impone una riflessione condivisa.
Al di là del morboso interesse sui particolari della vicenda e di come da storia nascosta sia diventata di pubblico dominio, al di là di facili recriminazioni sullo stato dei servizi,  per noi assistenti sociali diventa prioritario domandarci  come poter raggiungere queste donne prima che “il fatto” sia accaduto.
 A tale proposito precisiamo che il nostro Ordine Professionale dal 2022 si sta interrogando su come poter riconoscere i primi segnali di questa sofferenza e come prevenire le possibili tragiche conseguenze: un approfondimento svolto da un gruppo di assistenti sociali ospedaliere i cui esiti sono  reperibili al seguente link.
Come comunità professionale vorremmo che dalle testate giornalistiche emergessero anche informazioni utili per donne che si trovano in analoghe situazioni, le stesse informazioni che come assistenti sociali rivolgiamo alle donne che incontriamo nel nostro lavoro quotidiano nei consultori, in Ospedale, nei servizi.
Ci rivolgiamo quindi direttamente a loro per dire che:
la gravidanza è tutelata dal Sistema Sanitario anche se sei straniera irregolare
puoi accedere liberamente nelle strutture pubbliche, negli Ospedali e nei consultori
se vuoi, puoi partorire in anonimato, senza farlo sapere a nessuno e avrai l’assistenza sia prima che dopo il parto
Anche la triste vicenda del bambino di Bari, lasciato in una culla per la vita mal funzionante, ha suscitato nuove attenzioni su questa tematica interessando anche la nostra Regione.
Apprendiamo dai giornali che il dr. Bertolaso sta effettuando una ricognizione sulle culle per la vita presenti in Lombardia.
Crediamo che sia sicuramente utile che tali luoghi vengano censiti e controllati per garantire che le misure di sicurezza siano rispettate. Le 11 culle per la vita lombarde sono infatti per lo più gestite da Associazioni afferenti al Terzo settore senza collegamenti diretti con strutture pubbliche ospedaliere.
Riteniamo però che queste moderne culle termiche richiamino fortemente la  “ruota per gli esposti”, strumento di un’epoca che speravamo essere superata quando le donne si trovavano costrette, per vergogna o necessità, a lasciare il figlio indesiderato. Pur essendo una modalità in cui il neonato viene lasciato in un luogo sicuro, come comunità professionale ribadiamo che debba essere una possibilità residuale.
La donna infatti è sola,  non può confrontarsi nella sua scelta con alcun professionista, non può ricevere alcun supporto assistenziale, psicologico o semplicemente informativo rispetto ai propri diritti. Ma sottolineiamo che anche il neonato verrà penalizzato. Infatti non potrà mai accedere alle richiesta sulle proprie origini o,  in caso di patologie,  non  potrà avere nessuna informazione sulla genetica attraverso la madre biologica.
Gli strumenti quindi per proteggere i neonati e le donne esistono ma sono poco conosciuti.

Valle Imagna – Villa d’Almé. Azienda territoriale per i servizi alla persona

Assunzione di un’assistente sociale a tempo pieno e determinato

Servizio

Servizio sociale territoriale

Responsabile

Direttore Dott. Gianantonio Farinotti

Telefono

035 851782

Sede di lavoro

Ambito Valle Imagna Villa D’Almè – Provincia di Bergamo

Ambito geografico lavorativo

Ambito Valle Imagna Villa D’Almè – Provincia di Bergamo

Inquadramento contrattuale

CCNL delle cooperative sociali, livello D2

Email

segreteria@ascimagnavilla.bg.it

Ambito

Servizio sociale territoriale

Sede di lavoro

Ambito Valle Imagna Villa D’Almè – Provincia di Bergamo

Orario

38 ore

Requisiti particolari

Nessuno

Esperienza

Non richiesta

Attività

Servizio sociale territoriale

Contratto

A tempo determinato per sostituzione maternità

Sito

https://www.ascimagnavilla.bg.it/